建工集团召开2026年工作会议

2月10日，建工集团召开2026年工作会议，总结2025年和“十四五”经营发展工作，分析面临的形势与机遇，谋划“十五五”发展目标任务，部署2026年重点工作。

会议指出，“十四五”时期，建工集团坚定战略自信和高质量发展决心，攻坚克难、敢做善成，交出了一份高质量发展的精彩答卷。党的建设全面加强，经营规模不断壮大,改革攻坚取得新进展，规范管理迈上新台阶,综合实力和品牌影响力稳居河南黄河龙头企业。

会议指出，2025年在黄委党组、省局党组的坚强领导下，建工集团各项工作取得新进展、新成绩。经济与荣誉实现双丰收；市场开发工作稳中有进；在建工程施工有序推进；创新发展助力经营提质增效；合规管理夯实风险防控基础；人才队伍建设取得新成绩；安全生产实现全年零事故；民生实事办理彰显企业温度；党的建设贯穿经营发展全过程；综合管理保障大局和谐稳定。

会议强调，要紧紧围绕幸福河建设目标，主动融入河南黄河“三增三提”目标任务体系，紧扣“六注重五发力”的基调和要求，锚定“2035年跻身国内一流水利施工企业目标”，实施“十五五”筑基战略，统筹高质量发展和高水平安全主线，聚焦水利基础设施施工主业，以全面从严治党为保障，以企业改革创新为动力，推动实现“经济运行更稳、业务布局更优、质量效益更高、底线红线更牢、能力作风更好、竞争实力更强”的综合性、现代化企业集团，为中国式现代化建设贡献更大力量。

会议要求，2026年是“十五五”开局之年，也是人民治黄80周年，更是建工集团改革攻坚的关键之年，要把握大局、聚焦关键，锚定“战略目标”、统筹“一条主线”、推动“六个实现”，扎实做好全年各项工作，确保“十五五”经营发展开好局、起好步。

会议从坚持党对国有企业的全面领导，奋力开创市场开发新局面，进一步规范在建项目管理，推进改革创新助力发展提质增效，强化合规管控促进健康良性发展，锻造高素质专业化人才队伍，发挥科技与信息化驱动引领作用，努力提高职工幸福感获得感，筑牢质量和安全双控防线，提升规范促管理，凝聚实干兴企大合力10个方面，对2026年重点工作进行了安排部署。

会议对2025年度重点任务考核优秀单位和先进单位、重点任务考核优秀(文明)部门和先进部门、2025年度优秀（文明）职工进行了表彰，对河南合力工程检测咨询有限公司进行了嘉奖。10个单位和部门作了交流发言。（汤惠蛟）

责任编辑：康春玉